Bell

Across Canada

Assistant à la rédaction, Bell Média

ASAP
Edmonton, Alberta
Summer

Code de demande: 363872 

 

Chez Bell, on ne se contente pas de construire des réseaux de calibre mondial, d’élaborer des services novateurs et de créer du contenu pour des médias multiplateformes : on transforme la façon dont les Canadiens communiquent entre eux et avec le reste du monde.

 

Si vous êtes prêt à donner corps à des idées innovatrices et à vous joindre à une entreprise qui encourage, le développement professionnel et le bien-être de ses employés, l’équipe Bell est faite pour vous. 

 

L’équipe Bell Média produit et diffuse le meilleur contenu canadien et étranger sur ses plateformes de médias numériques, de télévision, de radio et de publicité extérieure. Nous recherchons des gens novateurs et dotés d’esprit d’équipe qui sont désireux de donner encore plus de visibilité à quelques-unes des marques les mieux connues au pays en matière de divertissement.
 

Date d’affichage: 12 avril, 2022

Date limite: 26 avril, 2022    

Poste: Assistant à la rédaction

Salaire: Selon les compétences et l’expérience

Emplacement: CTV Edmonton, Alberta

Heures de travail: Horaire à temps partiel tel que requis et disponibilité en journée, la fin de semaine et en soirée, au besoin

 

Relevant du directeur, informations et affaires publiques et du directeur-rédacteur en chef, la personne retenue à ce poste travaillera en étroite collaboration avec les journalistes, les chefs d’antenne et les producteurs. La personne idéale pour ce poste devra avoir le sens de l’organisation, ainsi que d’excellentes aptitudes à la rédaction et une grande capacité de respecter les échéances.

 

Responsabilités:     

  • Fournir un soutien aux chefs d’antenne, aux journalistes et aux producteurs dans leurs tâches de rédaction
  • Rédiger des textes pour des bulletins de nouvelles, notamment en format numérique, des reportages ou des segments d’émission, avec un minimum d’orientation et de supervision
  • S’adapter à l’évolution rapide des situations en cours de programmation
  • Respecter des échéances serrées, assurer la rédaction des éléments d’information et travailler avec les monteurs pour le montage final

 

Compétences:         

  • Diplôme d’un programme d’études postsecondaires en télédiffusion
  • Capacité reconnue de rédiger du contenu mettant à profit les images, un atout
  • Expérience de la rédaction de nouvelles télédiffusées, essentielle
  • Bonne connaissance des pratiques et procédures de l’industrie en matière de production et de rédaction de nouvelles
  • Excellentes aptitudes pour la recherche, l’analyse et la communication
  • Bonne connaissance de la législation régissant la diffamation            
  • Solides aptitudes pour la créativité et le leadership
  • Solide jugement rédactionnel, rigueur et souci de l’exactitude                                    
  • Capacité de répondre à plusieurs demandes et d’affronter la pression des échéances du direct, et aptitude à prendre des décisions rapides et éclairées
  • Connaissance de l’histoire, de la géographie et des enjeux de la région, souhaitée

 

Le bilinguisme est un atout (français et anglais). Une connaissance adéquate du français est requise pour les postes offerts au Québec. Le générique masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d'alléger le texte.

 

Renseignements supplémentaires :

Type de poste : Employé syndiqué 
Statut du poste : 
Employé permanent - temps partiel 
Lieu de travail :
Canada : Alberta : Edmonton 
Profil de travail flexible :
Temps plein au bureau (signifie que vous devrez effectuer votre travail sur place)
Date limite pour postuler : 2022-04-26 

 

Afin que votre candidature soit prise en considération pour ce rôle, veuillez postuler directement en ligne. Les candidatures soumises par courriel ne seront pas acceptées.

 

Chez Bell, nous n’acceptons pas seulement la différence, nous la célébrons. Nous nous engageons à créer un milieu de travail inclusif, équitable et accessible, où tous les membres du personnel se sentent valorisés, respectés et soutenus, et peuvent atteindre leur plein potentiel.

 

Nous encourageons les personnes handicapées à soumettre leur candidature. Des accommodements sont mis en place sur demande pour les candidats qui prennent part à toutes les étapes du processus de sélection. Pour faire une demande en toute confidentialité, envoyez un courriel directement à votre recruteur ou à l’adresse recrutement@bell.ca afin qu’il soit possible de prendre les dispositions nécessaires. Si vous avez des questions au sujet des mesures d’accessibilité aux emplois chez Bell, écrivez à notre équipe Diversité et inclusion à l’adresse inclusion@bell.ca.

 

établi : CanadaAB, Edmonton

 

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How to Apply