Vous cherchez à faire un bon départ?
Vous êtes au bon endroit
Que vous soyez passionné par les médias, le marketing, les finances ou la technologie, l’occasion de lancer votre carrière est entre vos mains. Avec vous dans son équipe, Bell devient meilleure.

Lancez votre carrière!

Participez aux programmes primés de stages d’été ou de leadership des diplômés de Bell.

Programmes de leadership des diplômés

Parfait pour les étudiants qui terminent actuellement un diplôme de premier cycle, de troisième cycle ou de maîtrise; ou si vous avez récemment obtenu votre diplôme au cours des deux dernières années.
Services de réseaux et de technologies
Le Programme de stages du groupe Services de réseaux et de technologies (de 4 à 18 mois) est un tremplin idéal vers notre Programme primé de leadership des diplômés, une fois votre diplôme obtenu. Mettant l’accent sur le développement de la prochaine génération de leaders, notre programme de stages vous donne l’occasion de démarrer votre carrière grâce à différents postes.
Opérations client

Les nouveaux diplômés de ce programme ont l’occasion de travailler avec les technologies, les techniques de marketing et les mégadonnées les plus récentes afin de susciter des changements qui feront progresser l’entreprise. Il existe deux volets :
  • Expérience client, marketing et technologies appliquées
  • Ingénierie des données et IA
Services extérieurs

Avec des sources de données presque illimitées, une formation approfondie et un système de soutien énorme, vous aurez l’occasion d’en apprendre davantage sur nos activités d’un effectif de 12 000 personnes à l’échelle du Canada, et de créer des répercussions sur les activités au moyen d’analyses. La résolution de problèmes et les compétences en leadership pour nous aider à fournir des services innovateurs et la meilleure expérience client. Il existe deux volets :
  • Opérations et technologie
  • Informatique décisionnelle
Bell Média

​​​​​​​Les nouveaux diplômés comme vous ont l’occasion d’apprendre au travail dans tous les domaines de la production médiatique, y compris les nouvelles, le divertissement, la radio et les sports, tout en acquérant une meilleure compréhension de la programmation, des médias numériques et des services de marketing.
Bell Marchés Affaires

​​​​​​​Vous piloterez des solutions interentreprises, en travaillant avec le plus grand réseau de voix, de données et sans fil du pays, afin de fournir des solutions de bout en bout en matière de connectivité Internet, de réseaux privés, de services de diffusion, de communications vocales et unifiées, de centres de contact, de sécurité et de mobilité.
Finances


​​​​​​​L’équipe des Finances fournit des informations et des analyses financières pertinentes pour favoriser la réflexion prospective et influencer la prise de décisions. Il existe trois volets :

  • CPA pré-approuvé
  • Gestion financière
  • Analytique financière
RH
Vous aurez l’occasion de travailler en rotation avec des équipes de toutes les entreprises de Bell. Vous jouerez un rôle essentiel dans le renforcement d’un avantage en matière de talent, dans l’amélioration de l’efficacité des employés et dans le renforcement de l’efficacité organisationnelle.

Programmes de stages d’été

Parfait pour les étudiants qui terminent actuellement un diplôme de premier cycle ou de maîtrise (diplômé en 2024).

Joignez-vous à Bell et contribuez à façonner l’avenir

Calendrier de recrutement des étudiants et des diplômés

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Début septembre

Affichage de rôles pour les nouveaux diplômés et d’occasions de stages d’été.

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Janvier à février

Bell fait la promotion de ses programmes du leadership des nouveaux diplômés et de stages d’été.

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Janvier à mars

Entrevues et formulation des offres. La nouvelle cohorte se joindra à l’entreprise de janvier à septembre.

Candidats à la maîtrise et au doctorat
En tant que récent diplômé de maîtrise ou de doctorat, vous pouvez être embauché directement dans un rôle spécialisé chez Bell. Nous recherchons les meilleurs et les plus brillants scientifiques des données, statisticiens, ingénieurs en cybersécurité et développeurs de logiciels du pays.

Nos programmes de stages du leadership des nouveaux diplômés sont les meilleurs

Les programmes du leadership des nouveaux diplômés leur offrent l’occasion idéale de lancer leur carrière. Obtenez un poste permanent tout de suite après votre graduation ou en suivant un programme d’affectation par rotation.
Innovation
Soyez à l’avant-garde de l’innovation, en proposant des technologies de pointe comme Fibe, Alt Télé , l’informatique en nuage et l’Internet des objets aux consommateurs et aux clients d’affaires sur les meilleurs réseaux large bande au Canada.
Entreprise primée
Reconnue comme l’un des 100 meilleurs employeurs au Canada, l’un des meilleurs employeurs au Canada pour les jeunes, l’un des meilleurs employeurs pro-famille au Canada, l’un des employeurs les plus respectueux de l’environnement au Canada et l’un des meilleurs employeurs de Montréal.

Programme de mentorat
Notre programme de mentorat vous aide à créer votre propre plan de perfectionnement; profitez de cette formidable occasion de côtoyer nos leaders et d’apprendre auprès d’eux.
Compétences pratiques
Prenez les choses en main et développez des compétences pratiques en pilotant des initiatives stimulantes et diverses pouvant profiter aux Canadiens chaque jour.
Carrière au sein de la haute direction
Écoutez de hauts dirigeants de Bell vous parler de leurs responsabilités, de leur carrière et des leçons de vie qu’ils ont apprises.
Bell Cause pour la cause
Faites partie d’une entreprise qui contribue à mettre fin à la stigmatisation concernant la maladie mentale. Bell Cause pour la cause est l’engagement le plus important jamais pris par une entreprise envers la santé mentale au Canada.

Voici ce que nos diplômés et nos stagiaires ont à dire

​​​​​​​Zena Bamboat
« Depuis mon arrivée chez Bell, j’ai gagné en confiance dans la gestion de tâches indépendantes, la direction de réunions et la gestion de projets complexes. Cela m’a permis de contribuer activement au succès de notre équipe. »
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​​​​​​​Zena Bamboat
Développeuse de logiciels, Nouveau Diplômé
Taha Akhtar
« J’ai eu le privilège de travailler sur un projet de transformation où nous avons eu la liberté créative totale de réinventer un système traditionnel à l’aide de technologies modernes. »


Taha Akhtar
Développeur de logiciels, Nouveau Diplômé
Nareshri Babu
« Mon gestionnaire m’a inspiré à être solide, confiante et à poser beaucoup de questions. Cela m’a permis d’apprendre des choses qui ne peuvent être acquises que par l’expérience au travail. »
Nareshri Babu
Développeuse de logiciels, Nouveau Diplômé

Foire aux questions