Bell

Across Canada

Adjointe Administration de projets réseau

ASAP
Montréal, Quebec
Summer

Code de demande: 365771 

 

Chez Bell, on ne se contente pas de construire des réseaux de calibre mondial, d’élaborer des services novateurs et de créer du contenu pour des médias multiplateformes : on transforme la façon dont les Canadiens communiquent entre eux et avec le reste du monde.


Si vous êtes prêt à donner corps à des idées innovatrices et à vous joindre à une entreprise qui encourage, le développement professionnel et le bien-être de ses employés, l’équipe Bell est faite pour vous. 


Bell investit comme jamais dans nos réseaux optiques et sans fil large bande, les meilleurs au monde, parce que nous savons qu'ils constituent l'épine dorsale des produits et des services que nos clients adorent. Si la perspective de faire évoluer les façons dont les gens communiquent vous enchante, il y a une place pour vous au sein du groupe Réseau. 

 

Nom et description du service embaucheur:
L’équipe Accès Québec est à la recherche de candidats pour combler des postes d’adjoints(es) au sein d’une équipe dédiée du Centre de gestion de projets de l’Accès.

 

L’adjoint(e) est responsable de traiter les demandes provenant de clients internes et externes en assurant le suivi des projets de l’ingénierie jusqu’à l’émission des travaux du réseau extérieur, tout en en collaborant avec différents intervenants afin de rencontrer les besoins des clients.


Tâches / responsabilités:

  • Analyser les demandes provenant des clients internes et externes ainsi que les projets et en faire le suivi afin de respecter les échéanciers
  • Élaborer, rédiger des solutions et transmettre l'information visant à répondre aux besoins des clients internes et externes ainsi que des partenaires d’affaire selon les échéanciers
  • Créer des projets dans SAP
  • Coordonner, prioriser et assurer le suivi des activités de travail en fonction des exigences de la compagnie
  • Émission de projet et de bons de commandes (PO)
  • Traiter les demandes clients (MU), d’Hydro Québec et les Avis de Travaux Divers (ATD)
  • Maintenir à jour diverses bases de données pour des fins de suivi de projets
  • Maintenir à jour diverses procédures internes
  • Collecter les données reliées aux coûts du projet et préparer le formulaire de facturation envoyé au client, si requis
  • Négocier des dates avec différents intervenants

 

 Compétences / habiletés essentielles:

  • Habiletés à communiquer efficacement (Français Anglais) avec les clients et nos partenaires d’affaires
  • Facilité dans la mise à jour et le maintien de bases de données et différentes applications informatiques
  • Habilités à négocier avec les clients internes et externes
  • Facilité à faire face aux exigences continues des changements de processus et priorités
  • Avoir un bon esprit d’analyse, de synthèse et de décision
  • Être autonome, débrouillard et responsable
  • Faire preuve de jugement pour anticiper et résoudre les problèmes en prenant les risques qui s’imposent
  • Être capable de travailler en équipe
  • MS Office Outlook, Word, Excel de base
  • Français, Maîtrise sans aucune restriction importante
  • Anglais, compétences suffisantes pour les communications courantes exigées par le travail


Compétences / habiletés souhaitées:

  • Attitudes novatrices pour simplifier la recherche de solutions (Méthode Agile)
  • Connaissance de la lecture de plan de travail, un atout
  • Connaissance des étapes de réalisation des travaux extérieurs (phases de construction, séquence des travaux, délais et échéanciers, gestion des embûches)
  • Capacité à lire et comprendre des contrats Bell/Hydro-Québec, Câblodistributeurs et Expertech
  • Connaissance des applications informatiques telles que DUC1/DUC2, Network X (consultation), GSI, Geospatial (GPT), Digitek, BC9911, CMS, Pole Data Mart, Nos Yeux Sur le Terrain

Adresse du lieu de travail : 600 rue Jean-Talon Est, Montréal (Québec)

 

#ProgrammeRecommandationEmployes

 

Le bilinguisme est requis (français et anglais). Une connaissance adéquate du français est requise pour les postes offerts au Québec. Le générique masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d'alléger le texte.

 

Renseignements supplémentaires :

Type de poste : Employé syndiqué 
Statut du poste : 
 Temporarire temps partiel 
Lieu de travail :
Canada : Québec : Montréal 
Profil de travail flexible :
Télétravail à temps plein
Date limite pour postuler : 2022-04-29 

 

Afin que votre candidature soit prise en considération pour ce rôle, veuillez postuler directement en ligne. Les candidatures soumises par courriel ne seront pas acceptées.

 

Chez Bell, nous n’acceptons pas seulement la différence, nous la célébrons. Nous nous engageons à créer un milieu de travail inclusif, équitable et accessible, où tous les membres du personnel se sentent valorisés, respectés et soutenus, et peuvent atteindre leur plein potentiel.

 

Nous encourageons les personnes handicapées à soumettre leur candidature. Des accommodements sont mis en place sur demande pour les candidats qui prennent part à toutes les étapes du processus de sélection. Pour faire une demande en toute confidentialité, envoyez un courriel directement à votre recruteur ou à l’adresse recrutement@bell.ca afin qu’il soit possible de prendre les dispositions nécessaires. Si vous avez des questions au sujet des mesures d’accessibilité aux emplois chez Bell, écrivez à notre équipe Diversité et inclusion à l’adresse inclusion@bell.ca.

 

établi : CanadaQC, Montréal

 

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How to Apply